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समय के साथ पदों के सापेक्ष मूल्य में परिवर्तन जैसा कि फ्रैंचाइज़ में दिखाया गया है Tags

 समय के साथ, पदों के सापेक्ष मूल्य में परिवर्तन होता है।  यह किसी के लिए भी झटका नहीं होगा, जिसने खेल या नियमों में बदलाव देखा हो।  सिर्फ एक उदाहरण यह है कि कैसे चल रहे अपराध की तुलना में पासिंग गेम अधिक महत्वपूर्ण हो गया है।  टीमें एफबी का उपयोग नहीं कर रही हैं और कुछ टीमों के रोस्टर में एफबी भी नहीं हो सकता है।

हम इस बदलाव को उनके अनुबंधों के मूल्य के माध्यम से फोकस में ट्रैक कर सकते हैं। यह लीग के सितारों के लिए सबसे उल्लेखनीय है, क्योंकि उन्हें पैसे का शेर का हिस्सा मिलता है। फ्रैंचाइज़ी टैग मूल्यों को देखने के लिए एक शॉर्टकट है। [एक सावधानी यह है कि यह एक स्थिति में कम खिलाड़ियों के सभी परिणामों को तिरछा कर सकता है।]

पिछले दस वर्षों में, फ्रेंचाइजी टैग का कुल पैसा लगभग दोगुना हो गया है। फिर भी अलग-अलग पदों पर अलग-अलग दर से वेतन वृद्धि हुई है। स्पोट्रैक ने 2012 से 2022 तक स्थिति के अनुसार फ्रैंचाइज़ी टैग की एक तालिका प्रदान की।

https://www.spotrac.com/nfl/cba/फ्रैंचाइज़-टैग/#क्वार्टरबैकअतिरिक्त धन में अंतर के अनुसार सापेक्ष मूल्य . लाखों डॉलर मेंPOS20122022अंतर QB14.429.715.3LB 8.918.7 9.8DT 8.017.4 9.4WR 9.518.4 8.9OL 9.416.7 7.3DE10.617.9 7.3CB10.317.3 7.0SA 6.212.9 6.7TE 5.410.9 5.5K/P 2.7 5.2 2.6RB 7.7 9.6 1.8Tot93.1 174.781.6रैंक में अंतर द्वारा सापेक्ष मूल्यहम इसे 2022 की तुलना में 2012 में रैंक के आधार पर सूचीबद्ध देख सकते हैं। चार्ट को 2012 में रैंक के अनुसार क्रमबद्ध किया गया है। पीओएस रैंकरैंक अंतर।20122022QB11 0DE24-2CB36-3WR43 1OL57-2LB62 4DT75 2RB810-2SA98 1TE109-1P/K1111 0कैप के प्रतिशत से सापेक्ष मूल्य

समय के साथ पदों का मूल्य बदल गया। आप उन्हें कैसे मापते हैं [वास्तविक डॉलर, रैंकिंग या प्रतिशत वृद्धि] के आधार पर, आप थोड़े अलग परिणाम प्राप्त कर सकते हैं।

वास्तविक डॉलर की स्थिति में वृद्धि हुई है लेकिन एक अलग दर पर। कुछ पदों में कुल मिलाकर लीग से भी अधिक वृद्धि हुई है, यह दर्शाता है कि लीग उन पदों को अधिक महत्व देता है। कुछ पदों को लीग के लिए समग्र वृद्धि के साथ नहीं रखा गया है, जो दर्शाता है कि उनके सापेक्ष मूल्य में कमी आई है।

वेतन सीमा को देखते हुए, किसी दिए गए पद के लिए अधिक डॉलर का अर्थ अन्य पदों के लिए कम है। कुछ अजूबे हैं। पावर फाइव पोजीशन अभी भी समग्र रूप से अत्यधिक मूल्यवान हैं, लेकिन उनकी सापेक्ष रैंकिंग समग्र रूप से थोड़ी कम है।

स्पष्ट रूप से, हम देख सकते हैं कि क्यूबी सबसे महत्वपूर्ण स्थान थे, और हैं, जैसा कि उनके वेतन द्वारा दिखाया गया है। पासिंग गेम का मूल्य बढ़ने के साथ WR को अधिक पैसा मिल रहा है। फिर भी वे 10 साल पहले भी बहुत पैसा कमा रहे थे, इसलिए प्रतिशत के आधार पर उनकी वृद्धि इतनी बड़ी नहीं है। दूसरी ओर, टीई एक सापेक्ष दर पर अधिक पैसा कमा रहे हैं, हालांकि उनका वास्तविक अतिरिक्त पैसा अपेक्षाकृत मामूली है।

OT, OL का केवल एक भाग है, लेकिन टैग OL द्वारा सेट किया गया है। गार्ड पहले की तुलना में अधिक पैसा कमा रहे हैं और टैकल के साथ समानता को बंद कर रहे हैं। फिर भी यह OL की समग्र रैंकिंग को थोड़ा कम करता है। लाइन के साथ खिलाड़ियों की शिफ्ट चोटों और नए संरेखण के कारण होती है जो जरूरी नहीं कि उनके वेतन में परिलक्षित हो। एक व्यक्तिगत पेशाब जर्सी के लिए ओएल की संख्या है जो उनकी स्थिति से मेल नहीं खाती है।

एक सीबी का मूल्य अभी भी समग्र रूप से बहुत महत्वपूर्ण है, लेकिन एक सापेक्ष मूल्य पर उतना महत्वपूर्ण नहीं है। नियमों में बदलाव ने अपराध का पक्ष लिया है। उसी समय, टैकल करने के लिए गार्डों के उदय के समान, सफ़ारी को थोड़ी उच्च रैंकिंग मिली है।

एलबी और डीई और डीटी की भूमिका योजना के अनुसार भिन्न होती है। फिर भी यह आवश्यक रूप से वेतन में परिलक्षित नहीं होता है। मुझे संदेह है कि अकेले एक खिलाड़ी [डोनाल्ड] डीटी वेतन में वृद्धि को परिभाषित कर सकता है।

मुझे संदेह है कि इन परिवर्तनों में समय के साथ उतार-चढ़ाव होगा। मैंने स्पॉट्रैक द्वारा दिखाई गई सबसे लंबी समय सीमा का उपयोग किया। कम समय सीमा भिन्न हो सकती है।

ध्यान देने वाली एक आखिरी बात यह है कि कुछ व्यक्तिगत खिलाड़ी किस तरह से शिकायत कर सकते हैं कि वे किस स्थिति में सूचीबद्ध हैं। इसका सीधा असर उनके वेतन पर पड़ सकता है।

बीटीबी रीडर द्वारा प्रदान की गई एक अन्य उपयोगकर्ता-निर्मित टिप्पणी।

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